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吉首：劳动人事争议“一站式”调解

法院+工会+劳动仲裁一站式调处中心成立2个多月 成功调解纠纷15件 为职工和农民工讨回欠薪47.96万元

湖南日报·新湖南客户端6月9日讯（记者 向莉君）“非常感谢你们，如果没得你们帮忙，这个事情很难解决！”6月9日上午，在湘西土家族苗族自治州吉首市人社局9楼的一站式调处中心，凤凰县腊尔山镇村民吴玉良和6名工友及被申请人，在湘西州及吉首市法院、工会、劳动仲裁院等相关工作人员的见证下，进行一场集中司法确认。

按调解协议规定，被申请人将在6月30日之前将拖欠7名农民工的3万多元工资款项全部结清，至此困扰吴玉良等人近4个月的工资拖欠问题得到解决。“我们上周接到吉首市人民法院诉前调解委派通知，就开始和双方进行沟通、调解，顺利在这周把矛盾调解好。”吉首市劳动争议仲裁院副院长陈平介绍，一站式调处中心目前正在建设线上“云调解”平台，建成后可通过线上渠道进行调解，让劳动维权者享受到更便捷的维权服务。

为促进劳动关系和谐稳定，有效发挥以“源头预防为先，非诉机制挺前”为核心的诉源治理作用，3月15日，吉首市整合法院、工会、人社等部门职能，打造一站式调处中心，选聘法律专家、专职律师、社区劳动关系协调员等25名调解骨干组成一支高素质专业化调解队伍，在吉首市社保大楼设置一站式调处中心，下面设立职工维权咨询接待室、诉源治理办公室、调解室等；一站式调处中心成立后，已成功调解案件15件，为职工和农民工讨回欠薪47.96万元。

5月16日，湘西州中级人民法院、州总工会、州人力资源和社会保障局联合印发《关于开展劳动争议诉裁调解对接工作的实施方案》的通知，要求各县市推进建立“法院+工会+人社”劳动争议诉裁调解对接工作，加强部门联系对接，形成诉讼调解、仲裁调解有机衔接多元参与的工作机制，预防化解劳动关系领域重大风险。

湘西州总工会权益保障部部长张建铁介绍，州总工会充分发挥部门职能，5月21日至22日，举办全州工会集体协商指导员、劳动争议调解员、工会劳动法律监督员业务培训班，来自全州8县市、湘西高新区及湘西州直相关单位和部分企业工会干部等110余人参加培训，这为在全州推广一站式调解模式打下坚实基础。